Actuellement clerc de notaire, mon travail m'épuise
100% financé par le CPF.
Tel : 06 65 79 40 31
Ce que vous nous dites, lorsque vous nous contactez :
"Je n'ai pas assez de responsabilités"
"Je manque de reconnaissance"
"je fais régulièrement le travail de mon chef"
"je suis souvent de mauvaise humeur"
"J'ai du mal à reprendre le travail après une période de congés, j'envisage de me réorienter"
Bilan d'orientation + COACHING à la réorientation
- partie BILAN + partie COACHING
- VOTRE BILAN + COACHING VOUS PERMET DE VOUS REORIENTER ET DE FAIRE ENFIN UN METIER QUE VOUS AIMEZ
- Dans toute la France
- Note moyenne sur le site du CPF :
- Organisme habilité
Contenu du programme : quitter son poste de clerc de notaire
- Test 'Pour quel métier suis je fait ?'. Ce test vous donne la liste des 20 métiers qui sont faits pour vous.
Il se base sur vos motivations, afin de déterminer les métiers dans lesquels vous trouverez les activités
qui vous plaisent au quotidien, et dans lesquels vous vous épanouirez.
Le test est projectif et se base à la fois sur des supports photographiques, et sur des mises en situation. - Test de personnalité. Ce test permet de connaître vos atouts et l'environnement professionnel qui vous correspond.
- Coaching. Votre Coach met en place votre réorientation :
- Trouver du travail dans un autre secteur que le sien. Coaching emploi
- Obtenir un financement pour une formation de réorientation (optionnel)
- Réussir des entretiens de recrutement (entrainements)
- Utiliser LinkedIn pour trouver du travail dont aucune offre n'est publiée
- Faire un CV qui se démarque des autres
- Créer son entreprise
- L'accompagnement tient compte de votre niveau de formation, de vos possibilités, et de vos motivations. Nous vous accompagnons de manière personnalisée. Vous pourrez changer d'orientation vers un métier que vous aimez.
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Les Coachs
Coachs objectives, bienveillantes, à l’écoute
voir : toutes les Coachs Bilan de compétences
Sophie, 31 ans, ne supporte plus son métier de clerc de notaire
Sophie a choisi de devenir clerc de notaire, elle apprécié le coté organisé et rationnel du métier, et se voit devenir notaire un jour. Dans un premier temps tout se passe bien, elle est satisfaite de son travail et se sent utile. Mais assez vite, le manque de perspective et d’initiative la lassent. Aucun épanouissement n’est possible selon elle. «Ce qui me déplaisait c’était ce sentiment d’exécuter bêtement des tâches. J’ai une formation de droit et d’histoire de l’art. Et avec mon niveau d’études ; n’être qu’exécutante me dévalorisait. En plus de ça, je m’ennuyais vraiment au travail. » En en parlant autour d’elle, les gens lui disent qu’il faudrait songer à la réorientation.
Elle s’interroge ; elle aimerait bien se réorienter, mais ne sait pas quel métier lui correspondrait.
Un jour, une amie lui recommande le centre Timeto. Sophie se lance et effectue un bilan d’orientation.
« Ce qui m’a plu c’est la personnalité de la coach, elle était très pédagogique et expliquait en profondeur ce qu’on faisait. J’ai pu voir mes forces et mes faiblesses donc je savais où évoluer pour aller vers autre chose. Ce que j’aime c’est m’occuper d’objets, monter des catalogues… faire des métiers plus centrés sur l’esthétique, mais je perdais mon temps dans un travail administratif bête et méchant qui ne me correspondait pas »
Elle ne pensait pas que son travail était aussi éloigné de ses aspirations. Elle a besoin de temps pour intégrer les résultats. Elle prend son temps ; effectue une étude de marché, rentre en contact avec le réseau de sa coach, et finalement, se fait recruter dans le marketing.
Après 2 ans, elle se sent vraiment dans son élément. « Au départ ca a été très difficile ; sur le plan psychologique par exemple ; j’ai eu l’impression d’avoir fait toutes ces années d’étude pour rien ; je regrette de ne pas avoir fait de test d’orientation après le bac »
Nos plus
Organisation pratique, facile, simple.
Un seul interlocuteur: votre coach
Pas de frais complémentaire, pas d'avance de frais
Une entreprise éthique : les salariés de Timeto, recommandent l’entreprise comme employeur (5/5 sur indeed ‘Avis des salariés’)